日本の法律及び労働支援スペシャリスト

Japan

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仕事の適性確認

この仕事に応募する際には、以下の質問に回答していただく必要があります。あなたのスキルや経験と仕事の要件が一致しているかを確認します。

日本の雇用契約書や労働法コンプライアンスに関して、少なくとも3年以上の実務経験がありますか?

日本を拠点とする3〜6ヶ月のプロジェクトで、週30時間までの勤務が可能ですか?

日本語(ネイティブレベル)と英語の両方で、ビジネスコミュニケーションを流暢に行うことができますか?

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